松下幸之助关于管理有句名言：“企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通”。可见管理离不开沟通，沟通已渗透于管理的各个方面高效沟通也是企业管理者必备的基本能力
良好的沟通是企业正常运作的基础，不良的沟通直接导致企业效率低下！管理干部作为企业的中坚力量，起着承上启下的作用，从辅助上司到安排下属工作、激励下属等，无一不靠沟通，因此掌握有效沟通技巧，能迅速提高个人工作效率及部门管理效率！
5月16日，信昌集团有幸请到广西财经学院副教授，现工商管理学院教工第一支部副书记李映霞教授，运用最新沟通理论的系统总结，并结合中国企业的特点与不同文化背景的实践，为信昌中高层管理人员展开一场精彩的《管理沟通理论和实践》培训。
李映霞，副教授，在读博士，中共党员。现任工商管理学院教工第一支部副书记，工商系主任。负责国家级一流本科专业建设点工商管理专业建设，自治区级一流本科课程《企业管理综合案例分析》与《管理学》的课程负责人。主讲《企业管理综合案例分析》《管理学》《管理沟通》等课程。近3年来主编出版教材《管理沟通：理论、案例与实训》，至今发行10000多册。主持完成广西高等教育本科教学改革工程A类项目1项。主研广西高等教育本科教学改革工程项目3项发表论。
培训课程从基础理论出发，最后回归到日常管理案例，以大量的实战案例，向集团参训管理层做了多方面的深入剖析及经验分享。在李映霞教授的安排下，大家利用“学习通”APP，做了大量的现场教学互动，利用大数据后台分析，完成李映霞教授交给的任务，大家主动分享心得体会，培训现场气氛热烈，培训效果良好。
通过参加培训，大家纷纷表示，从培训中认识到了管理沟通的重要性，了解到了营造良好的沟通氛围对工作的巨大促进作用，今后要将学到的知识运用到实际工作和生活当中，不断提升自身沟通技能，提高工作效率，在信昌这个大家庭中，主动学习、快乐工作、享受工作，不断为信昌的发展注入新的活力！
时代在发展，信昌集团始终力争上游，不断追求卓越。信昌集团在未来将会为员工提供更多方面的培训，让员工的管理能力与思维方式得到全面提升。
